Le “16oreprima” sono un’importante innovazione contrattuale introdotta nei Contratti Collettivi di Lavoro (Edili Industria, Edili Artigiani, Edili P.M.I. e Edili Cooperative) sottoscritti nel periodo giugno-luglio 2008 e confermata il 16 dicembre 2011.
Le imprese devono comunicare alla Cassa Edile territoriale l’assunzione di ogni operaio che acceda per la prima volta al settore con un congruo anticipo (non inferiore a 3 giorni rispetto al giorno di effettivo ingresso in cantiere del lavoratore) che in “automatico” trasmetterà la comunicazione alla Scuola Edile competente.
La Scuola Edile territoriale chiamerà in formazione il lavoratore per frequentare il corso di 16 ore attinente le basi professionali del lavoro in edilizia e la formazione in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.Corsi di formazione continua rivolti a datori di lavoro, lavoratori dipendenti e professionisti del settore edile.